Стахановське ВПУ сфери послуг

ПРО НАС                           Директор Стахановського ВПУ   сфери послуг   В.С.Григоренко

        У модернізації навчально-виховного та навчально-виробничого процесів, їх інноваційного розвитку провідну роль відіграє педагогічний персонал.

          В училищі сформувався згуртований працездатний колектив у складі          74 педагогів: 30 викладачів та 34 майстра виробничого навчання.

          В училищі створена система роботи щодо формування добору і використання керівних та педагогічних кадрів.

Всі керівники структурних підрозділів мають відповідний педагогічний, методичний, виробничий досвід та організаційно-управлінські здібності. Основу колективу складають досвідчені, високопрофесійні педагоги, справжні майстри педагогічної справи, які передають свій досвід молодим.

Середній вік педагогів – 41 рік.

Виважена кадрова політика дозволила створити в училищі колектив фахівців-однодумців, які відзначаються високим рівнем професійної компетентності, відповідальності, мобільності, креативності.  В умовах конкуренції на ринку підготовки робітничих кадрів на перший план виходить показник якості освітньої послуги. Важливою передумовою цієї якості є професійна компетентність педагогів, рівень якої засвідчує   атестація педагогічних кадрів.

     В училищі працюють педагоги за рівнем кваліфікації:

-         «спеціаліст вищої категорії»– 24 особи;

-         «спеціаліст І категорії» – 2 особи;

-         «спеціаліст ІІ категорії» – 2 особи;

Мають педагогічні звання:

-         «викладач-методист» – 7 осіб;

-         «майстер виробничого навчання І категорії» – 10 осіб;

-         «майстер виробничого навчання ІІ категорії» – 13 осіб.

          Всі викладачі мають вищу профільну освіту, яка за фахом та рівнем кваліфікації відповідає займаним посадам.

          Серед майстрів виробничого навчання 10 педагогів мають   вищу освіту, а решта - базову вищу за профілем підготовки учнів.

Всі майстри виробничого навчання училища мають відповідний розряд з робітничої професії.

 Всі викладачі і майстри виробничого навчання мають відповідний рівень кваліфікації, систематично підвищують її на курсах та відповідають займаним посадам.